3、招聘法式 采纳公开招聘的编制，遵循“报名初审、审查、体能测试(岗位适应性测试)、心理测试、口试、体格查抄、人选肯定”等程序顺次进行 考试总成绩=体能测试成绩×60%+面试成绩×40%+加分分值面试前应试人员应签订保密责任承诺书，并严格遵照保密规律和行为规范...

拟聘用人员试用期2个月，试用期满经考核合格后，签订聘用劳动合同...如总分不异，以体能测试分数高分到低分排名确定...

参加面试的报考人员须持本人有效居民身份证原件和《面试通知书》，面试成绩60分为合格... A.登高 B.练习 C.火情窥伺 D.破拆 正确答案：C 来历:易考吧-注册消防工程师考试网 编辑：[] 【纠错】 2019年消防工程师考试备考方案： 方案一： 方案二： 易考吧消防工程师考试网特邀专业教员，推出了消防工程师考试系列指导课程，全方位为考生进行教材讲授...

10、监视查抄 新区规律监察部分全程参与监督，并接受社会监督，包管招聘工作的公开、公允、公道... 4、聘用人员的办理及待遇保障 (一)经管 1.被聘用后该当实施以下职责： 灭火救济员岗位： (1)进修灭火救援根基理论、政策和常识，把握灭火救援手艺、战术和批示编制; (2)火警扑救; (3)承担地动等自然灾难，建筑施工变乱、道路交通事故等生产安然事故，可骇攻击、大众遇险等社会安全事务的抢险救援任务; (4)协助措置水旱灾害、气象灾害、地质灾害、丛林火灾、生物灾害、矿山事故、危险品化学事故、水上事故、环境污染、核与辐射事故和突发公共卫闹事宜; (5)“119”接、受警; (6)消防车、消防船艇驾驶; (7)依法应当履行的其他职责...

(三)身心健康，体形端方，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无感染性疾病... 咨询德律风:13831478412 在招聘过程中,本方案触及的内容、时间等如有变动,请考生随时重视查看相关信息...

若是入围人数比例达不到1:2的,由招聘带领小组根据实际环境确定进入面试范围人数...笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等环境，和达不到最低合格分数线的，不得进入面试...

(四)体检 按照参考人员体能考核成绩从高到低的挨次，按照招录打算1：1的比例肯定插手体检的人员...对同一岗位因末位成绩并列而超越1:3比例的所有考生所有进入面试范围...

(三)实施准军事化经管:在消防救援部分及批示员的指挥、治理和监视下，与国度行政编制消防员共同承担执勤、灭火和抢险救援等工作... 2、笔试 (1)笔试时间：2019年11月6日15:00 (2)笔试地点：县消防救援大队六楼会议室 (3)笔试采取闭卷体式格式进行，笔试时间为90分钟...

7.入围体检人员肯定：根据体能测试成绩从高到低的挨次，按照岗位招聘人数，资格审查以后，专职队员按1:1.5(未尾成绩不异者一并入围) 确定体检入围资格人员... (四)本地户口、优良退伍兵士、低级管帐师证、持有驾驶证准驾车型为C1以上的优先登科...

4.体能测试个人成绩当场奉告考生，扫数考天生绩及测试达标(合格)人员名单在赤峰市红山区人民政府网发布... 此公告由佛冈县消防救援大队办公室负责诠释...