面试“不合格”人员予以裁汰,不再参加体能和岗位适应性测试 (四)面试 1.根据体能测试达标(合格)考生的总成绩,遵照每个岗位招聘总人数1:3的比例从考试到低分挨次顺次肯定参加面试人员 (五)考试总成绩计算 1.具有两年以上消防救济工作经历者(原公安消防部队退役人员或国家综合性消防救援部队退出人员)加2分...

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现将方案公告以下: 1、招聘原则 本次招录工作面向社会公开,遵循择优录用、公允公道的原则,设置响应招聘条件招录优良人才,具体招聘工作由万年县消防救援大队组织实施...面试参加人员范围、时间、地点另行通知...

采打消防员招录心理测查系统进行,由系统主动评判“合格”或“分歧格”... 5、聘用 试用期2个月(含培训1个月),试用期满,表示合格,正式签定劳动合同,初次签订劳动合同刻日1年,劳动合同的续签、解除和终止事宜按照《中华人民共和国劳动法》执行...